神奈川県の横浜市が市内の各病院の看護職員の採用状況などについて調査したところ、採用目標を達成できなかった病院が半数近くあることが明らかになりました。
横浜市の担当者は、目標を達成できなかった病院の約6割が200床以下だったとし、「福利厚生も含めた労働条件で、中小病院と大規模病院で差があるのが未達成の要因ではないか」と分析しています。
くわしくはキャリアブレインでご覧ください。
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